Корпоративные диалоги – полуторачасовое общение с руководителями на вопросы, интересующие работников – в этом году пройдут осенью, и охватят 40 предприятий компании «Норильский никель», в том числе и ООО «Печенгастрой». На этих онлайн-встречах сотрудники узнают из первых рук не только о планах и стратегии развития компании, но и получат ответы на вопросы, которые важны им.

До 1 октября абсолютно каждый сотрудник компании может анонимно задать вопрос руководителю своего предприятия и проголосовать за темы корпоративного диалога через специальный сайт – корпдиалоги.рф. Можно отправить письмо с указанием названия предприятия, в котором работает человек, на электронную почту: ask@corpdialog.ru . Из двенадцати предложенных тем: эффективность и производительность труда, промышленная безопасность, цифровой «Норникель», «Норникель» в меняющемся мире: макроэкономика и рынки сбыта, условия труда и социальная политика, развитие территории присутствия, экологическая политика, карьера и развитие бренда работодателя, бережливое производство и программы для рационализаторов, модернизация производства, ценности компании и корпоративная культура, пандемия: изменения ситуации и долгосрочные последствия – работник компании может выбрать сразу несколько его интересующих. Результаты голосования будут влиять на повестку, а наиболее частые и острые - будут включены в сессию вопросов и ответов.

Корпоративные диалоги – один из инструментов формирования единой корпоративной культуры на предприятиях «Нориникеля».