В этом году расширены рамки федерального проекта «Профессионалитет», главная цель которого максимально приблизить систему подготовки кадров среднего звена к запросам рынка в разных регионах и конкретных отраслях. Теперь в программу проекта включены и учреждения профобразования, которые ведут подготовку специалистов для социальной сферы.
Со студенчества прямо по курсу
Федеральный проект «Профессионалитет» стартовал в России в прошлом году, и первыми его участниками стали «производственники» - учебные заведения среднего профтехобразования, которые готовят специалистов, необходимых для промышленного сектора. При этом условие, равно как и цель, грантового конкурса - обязательный тандем: предприятие, жаждущее квалифицированных молодых кадров, и учебное учреждение, где их куют.
«Профессионалитет» сразу показал высокую эффективность, его образовательный кластер открыл возможности для перехода на новый уровень - с высоковостребованной отдачей, гарантией для молодежи найти работу по специальности сразу после получения диплома. Напомним, что обладателем многомиллионного федерального гранта - 140 миллионов рублей (в софинансировании с предприятием, нуждающимся в специалистах) - стал Ковдорский политехнический колледж. За счет средств федерального центра и местного ГОКа - колоссальное обновление учебно-производственной базы образовательного учреждения, дополнительная финансовая поддержка студентов, гарантия трудоустройства.
С новостью этого года, что в программу проекта «Профессионалитет» включены и учреждения среднего профобразования, обучающие специалистов для социальной сферы, профильные колледжи с энтузиазмом приступили к реализации возможности принять в нем участие. Заявки подали 196 таких учебных заведений. От Мурманской области на участие в грантовом конкурсе федерального проекта претендуют три мурманских колледжа: медицинский, педагогический и технологический колледж сервиса.
Потенциал для профессионала
- Министерство просвещения России озадачилось тем, что есть колледжи без крупных промышленных партнеров, - социальная сфера. И отрадно, что запущен проект для педагогических, медицинских и других колледжей бюджетной сферы. С учетом этого было устранено требование софинансирования со стороны работодателя, что предусмотрено в грантовом конкурсе для учебных заведений, готовящих специалистов для промышленности, появилась возможность и нам подать заявку на получение федерального гранта, - говорит директор Мурманского медицинского колледжа Андрей Савенков.
В подготовке кадров среднего звена для клинической и профилактической медицины «Профессионалитет» имеет особое значение. С учетом приоритетов развития региона кадровый потенциал лечебной сети края также нуждается в специалистах.
- Реальное трудоустройство на сегодня выпускников - около 80 процентов. Понимаем, что есть частный сектор, и там также нужны квалифицированные медики, поэтому в областные госучреждения здравоохранения приходит меньше ребят, чем хотелось бы. С помощью «Профессионалитета» этот процент сможем повысить, - убежден Андрей Савенков.
Критерием отбора заявок на получение федерального гранта является целевое обучение с последующим трудоустройством. По условиям конкурса 85 процентов ребят, зашедших в «Профессионалитет», должны быть гарантированно трудоустроены и после выпуска прийти в медучреждения области, с которыми будут подписаны договоры о взаимодействии и сотрудничестве.
- Большой плюс проекта этого года, что все мероприятия - создание новых лабораторий, современных учебных зон и так далее, - начнут реализовываться уже летом. Сумма гранта 60,5 миллиона только от федерального центра. Весомую поддержку окажет и регион, вложит свои средства и колледж из своего внебюджетного фонда. Проект подразумевает создание современной материальной базы, студенты будут обучаться на более новом оборудовании, в современных мастерских, лабораториях. На базе нашего колледжа планируем создать 11 новых учебных зон. Появятся новые химические лаборатории для фармацевтов, зоны изготавливания и отпуска лекарственных средств, для акушерского, лечебного и сестринского дела - по всем специальностям, - сообщил директор медколледжа. - Кроме того, договор будет подразумевать оказание мер социальной поддержки студентам, начиная с первого курса обучения.
Детальный разговор о планируемых изменениях со вступлением в большую команду «Профессионалитета» состоялся на встрече министра здравоохранения области Дмитрия Панычева со студентами Мурманского медицинского колледжа.
- Основная фишка программы «Профессионалитет» в том, что формируется практико-ориентированная модель: будущие работодатели непосредственно участвуют в подготовке кадров, понимая, что эти специалисты к ним придут, а с другой стороны - и учащиеся понимают, в каком из медучреждений им предстоит работать после получения диплома, - отметил Дмитрий Панычев. - Это подразумевает участие медучреждений и в учебном процессе, и в прохождении практики студентами, предоставление медицинского оборудования. Это двустороннее взаимовыгодное, активное сотрудничество. При этом на базе медколледжа создается образовательный кластер, где концентрируются все ресурсы, создаются новые учебные зоны, чтобы будущие медработники получали профильные знания. Таким образом, в программе подготовки медкадров, которая реализуется уже не первый год, колледж будет опорным учебным учреждением.
Консилиум с перспективой
- Потребность в медкадрах, и во врачах, и в медсестрах, есть не только в нашем регионе - по всей стране. А в свете последних веяний в подходах к организации первичной помощи уделяется большое внимание подготовке специалистов со средним медобразованием, - отметил Дмитрий Панычев. - И меры поддержки, привлечения, удержания молодых специалистов - один из приоритетов политики правительства и главы региона, с этого года значительно увеличен объем средств, направляемых областью на эти цели. И вместе с коллегами из областного минобра процент трудоустройства обучающихся по медицинским специальностям повысим.
В работе круглого стола на актуальную тему также приняли участие представители областного клинического многопрофильного центра - руководитель перинатального центра Александр Залесный и заведующая гинекологическим отделением центра Анна Верещагина. Заинтересованность в молодых надежных кадрах - вопрос для профессионалов не праздный.
- Будь то студент медвуза или учреждения среднего профобразования, мы ориентированы взращивать специалиста, как говорится, с пеленок - с первого курса. Существует определенная система отработки практических навыков, и по окончании учебы выпускник, конечно, должен ими обладать, - подчеркивает Анна Верещагина. - Поэтому запуск программы «Профессионалитет» в сфере подготовки медработников для нас актуален. Наша цель в данном случае - максимально приблизить студентов колледжа к тем заведениям, в которые, я надеюсь, они в будущем придут работать.
- В системе родовспоможения специалисты со средним медобразованием очень актуальны, и в части владения необходимыми навыками, и в уходе за больными. Перинатальному центру эти специалисты тоже необходимы, и система «Профессионалитета» будет нам помогать их получить. Например, акушерки - это специалисты, для которых очень важны мануальные навыки, и они будут приходить в медорганизацию подготовленными, проходя у нас практику с первого курса. Кроме того, наши врачи будут участвовать в подготовке этих специалистов и на этапе колледжа. И когда выпускники придут к нам на работу, то уже не потребуется много времени, чтобы овладеть специфическими навыками, - подчеркнул Александр Залесный. - Важно, что «Профессионалитет» будет действовать как взаимовыгодная коллаборация - медорганизация с помощью колледжа подготовит себе специалистов с теми навыками, профессиональными возможностями, которые ей необходимы.
В Министерстве просвещения России рассмотрение и анализ заявок на участие в конкурсе на федеральный грант идет полным ходом. Ждать результатов осталось недолго - победители будут оглашены 25 апреля.
- Победит тот, кто взял на себя большие, при этом адекватные обязательства в достижении поставленной цели, которая, естественно, должна быть реализована, - отметил Андрей Савенков. - Это грантовый конкурс, поэтому заявка готовилась с крупным комплектом документов. Он подкреплен письмами поддержки от медорганизаций, региональных минздрава и минобразования, гарантийным письмом губернатора области. Это большая поддержка.