Центральной темой очередного оперативного совещания в правительстве области стала зарплат педагогов.
- Прежде всего, это касается реорганизованных учреждений, - уточнил губернатор Андрей Чибис. - Мы открыли анонимный колл-центр. За две недели на него поступило 75 звонков. Были индивидуальные, были коллективные. Они позволили внимательно посмотреть все нюансы, связанные с начислением заработной платы.
Как продолжил губернатор, действительно в ряде учреждений у некоторых сотрудников произошло снижение зарплаты.
- Во-первых, были допущены и технические ошибки, - сказал глава региона. - И те, что мы выявили, были оперативно исправлены. Я убедительно прошу всех начальников управлений образования и руководителей учреждений все это поправить до конца года. Если где-то еще остались какие-то технические моменты, значит, нужно поправить.
В качестве негативного примера Андрей Чибис привел случай, когда воспитателю детского сада не были выделены деньги по уже выигранному ранее гранту.
- Если были обязательства по поощрению сотрудников, грантовой поддержке, а после реорганизации выплаты не произошло, то это обязательно надо сделать, - подчеркнул губернатор.
Второй важный момент, на который обратил внимание глава региона, заключается в том, что, к сожалению, далеко не во всех учреждениях, произошло знакомство объединенных после укрупнения коллективов. Не было общих собраний, где бы людям разъяснили порядок начисления заработной платы. Особенно, если по тем или иным причинам произошло ее снижение.
- Крайне важно сделать так, чтобы было абсолютное понимание у людей, чтобы все было честно и прозрачно, - подчеркнул губернатор. - К счастью, возникшие проблемы коснулись не всех учреждений. У кого кто-то зарплата, слава богу, даже выросла. Но, повторюсь, крайне важны четкая, честная позиция и прозрачность этих начислений. Поэтому я прошу провести дополнительные мероприятия по слаженности коллективов. Это важно для плодотворной работы
Кроме того, Андрей Чибис поручил создать в реорганизованных учреждениях некий совещательный орган, который бы занимался бюджетом конкретной организации.
- И вообще нужно до коллективов в обязательном порядке довести все, что касается доходов и расходов учреждений, - продолжил губернатор. - Если вдруг фонда оплаты труда не хватает на стимулирующие надбавки, муниципалитеты должны помочь этим учреждениям, а мы в свою очередь, если необходимо, поможем муниципалитетам. Но нужно четко показать, что с деньгами, кто, за что и сколько получает, какой порядок начисления, чтобы все было прозрачно. Все ошибки, всю несправедливость нужно до конца года исправить.
Колл-центр, как утончил глава региона, продолжает работать. На него могут обращаться не только работники системы образования, но и других бюджетных сфер деятельности.
Российские ученые создали нейросеть для сверхбыстрого прогноза опасных ветров в Арктике
