Разработана и утверждена корпоративная демографическая политика, выплачивается региональный материнский капитал и «зарплата мамы», созданы общественные пространства «Сопки.Семья». Подобная комплексная поддержка материнства и детства в Мурманской области приносит плоды.

Зарплата для мамы

Семейным ценностям и стимулированию рождаемости было посвящено очередное заседание правительства региона. Кроме чиновников в нем приняли участие представительницы женских общественных организаций и многодетные матери.

- За последние семь лет количество многодетных семей в нашем регионе увеличилось на 3700, или на 45 процентов. Мы заинтересованы, чтобы детей у нас появлялось как можно больше и чтобы они были здоровыми, - отметил губернатор Андрей Чибис.

Почти половина северянок находится в фертильном возрасте. При этом средний возраст матери в Мурманской области достиг 29 лет. Лидерами в сфере рождаемости остаются военные гарнизоны, где средний возраст населения ниже.

Более подробно о реализации проектов, направленных на повышение качества жизни семей с детьми и стимулирование рождаемости, рассказала заместитель губернатора Александра Кондаурова.

- Мурманская область активно поддерживает материнство и детство. При рождении первого ребенка семья получает более миллиона рублей, - сообщила она. - У нас действует программа «Зарплата мамы». Сейчас размер ежемесячной выплаты составляет около 19 тысяч рублей. Она привязана к величине прожиточного минимума и индексируется вместе с ним. В прошлом году на это было потрачено около 700 миллионов рублей. Таким образом мы смогли поддержать около пяти тысяч семей. Действует региональный материнский капитал при рождении третьего и последующих детей.

Также в регионе действует набор мер поддержки многодетных семей. Это, как отметила Александра Кондаурова, полная компенсация оплаты обучения детей в колледжах, выплата на улучшение жилищных условий.

- Семьи могут получить около полумиллиона рублей либо земельный участок, - уточнила она. - Традиционно действуют скидки на оплату услуг ЖКХ, бесплатное посещение областных музеев и ежегодные выплаты, например, к началу нового учебного года.

Беременным и недавно родившим северянкам также компенсируется проезд на такси в медицинские учреждения. В прошлом году этой мерой поддержки воспользовалось около двух с половиной тысяч женщин.

А еще молодым мамам вручается так называемая родовая сумка.

- Это нужно, чтобы мама и малыш в первые дни совместного пребывания имели все необходимые для ухода предметы, - уточнила заместитель губернатора. - Мурманская область в числе первых внедрила такую меру поддержки. Сумка получилась, на мой взгляд, очень замечательная. За пять лет выдано более 27 тысяч наборов.

Новое начало

Настоящей Меккой для северян с детьми, по словам Кондауровой, стали общественные пространства «Сопки.Семья». На сегодня они открыты в шести муниципалитетах, и их количество будет расти.

- Это комфортные пространства, где родители могут провести время с детьми и обогатиться знаниями, - подчеркнула вице-губернатор. - Мы также запустили лекторий «Школа здоровья» в рамках проекта «Здоровый Север», где те, кто готовятся стать родителями, и те, кто ими недавно стали, могут получить нужные знания. Также дважды в год - 7 апреля и 7 октября - проводим День беременных с различными обучающими семинарами и практическими занятиями.

Не обошли заботой и женщин-предпринимателей.

- Декрет абсолютно точно не приговор, а новое начало, время, когда можно переосмыслить свою жизнь и, может быть, начать новый бизнес, - заявила Александра Кондаурова. - Регион в этом помогает. Есть комплексная программа поддержки женщин «Мама в деле», в рамках которой можно получить психологическую помощь, пройти переобучение, посетить консультации по открытию своего дела. Запустили проект «Мама-предприниматель». Это образовательная программа, где инициативные женщины находят друг друга. А финалистки этой образовательной программы могут еще и получить приятный бонус от региона в размере 150 тысяч рублей.

В программу «Губернаторский старт» в этом году внедрен новый трек для демографических проектов. Под них можно получить до двух миллионов рублей. Новые номинации появились и в конкурсе «Предприниматель года» - «За демографический потенциал» и «За лучший семейный бизнес».

Еще одно новшество - сертификат на профессиональную фотосессию с младенцем. В хлопотах и заботах о ребенке многие пары просто забывают это сделать, а упущенное время уже не вернуть.

В порядок будут приводить и родильные дома. Формула «Помните, что вы не дома!» отныне под запретом. Роды должны быть удобными и максимально комфортными.

Обобщили лучшие практики

В Мурманской области утверждена корпоративная демографическая политика, обобщающая лучшие практики в этой сфере, реализуемые крупнейшими работодателями региона.

- Сейчас проводится активная работа с предприятиями, потому что это документ с эталонными мерами поддержки, которые они могут внедрять у себя, - пояснила вице-губернатор. - То, как работодатель заботится о своем коллективе, влияет на демографические показатели и в целом способствует укреплению института семьи.

На 14 крупнейших предприятиях региона, как уточнила Александра Кондаурова, работают 23 тысячи человек, которые состоят в браке. И около 80 процентов из них имеют детей до 18 лет. Причем у каждого восьмого работника больше трех детей.

Обновлена региональная программа выдачи молодоженам сертификатов на проверку репродуктивного здоровья. В нее, как сообщила Александра Кондаурова, с сентября будут включены дополнительные тесты. При этом планируется, что сертификаты станут выдавать не только парам, впервые вступающим в брак, но и всем, кто регистрирует свои отношения.

Все упомянутые выше дополнительные меры поддержки семьи и детства, как уточнил губернатор Андрей Чибис, обойдутся бюджету в 150 миллионов рублей. Но важность и нужность подобной заботы невозможно оценить деньгами.

- Наша задача - искать новые возможности мотивировать семьи, - отметил губернатор после заседания в беседе с журналистами. - Возьмем, например, удобные роды. Отец, скажем, участвует в СВО или находится в море, в дальнем походе на подводной лодке, а жена рожает. Тут нужна доула (помощник по родам). Дополнительный набор стимулирования многодетности, который сегодня был озвучен, также крайне важен, нужен и полезен.

Это не про деньги, это про уважение

Участию некоммерческого сектора в формировании семейно-ориентированной среды посвятила свое выступление представитель региональной общественной организации «В защиту жизни» Алена Коковина. Под эгидой НКО действуют центр защиты материнства «Колыбель», проект «Дом для мамы» и родительские клубы, проходят встречи с молодежью, семинары, тренинги и другие обучающие мероприятия для беременных женщин и семей с детьми.

Организация работает 16 лет, и в семьях, которым она помогла, по словам Алены Коковиной, родились уже 1176 детей. Только в прошлом году северянки обратились сюда за помощью 1680 раз. За шесть лет 96 детей избежали разлуки с родителями благодаря работе кризисного центра «Дом для мамы».

В конце выступления активистка, которая вместе с мужем воспитывает четырех сыновей, предложила более заметно отмечать в регионе День многодетной семьи. В России, напомним, он празднуется 21 декабря.

- Мы представляем большое сообщество семей и уверены, что такой праздник должен положительно влиять на образ многодетной благополучной семьи, - пояснила она.

Были и другие предложения от участников заседания, с которыми они обратились к главе региона после прозвучавших докладов.

- Очень важно, что мы переформатировали заседания правительства, - прокомментировал состоявшийся разговор Андрей Чибис. - Приходят люди из разных сообществ, могут внести свои предложения. Например, такое: сделайте прием для многодетных. Правда, классно? Это же вопрос не про деньги, это вопрос про уважение, внимание к таким семьям.