МУРМАНСКАЯ ОБЛАСТЬ. Комитет по труду и занятости населения Мурманской области информирует, что в соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации и Федерального закона «О специальной оценке условий труда» работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников. По результатам проведения такой оценки работникам устанавливаются гарантии и компенсации, предусмотренные законодательством РФ.
Результаты ранее проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда могут использоваться до окончания срока их действия, но не позднее 31 декабря 2018 года.
Из информации Минтруда и соцзащиты РФ, по состоянию на апрель 2018 года специальная оценка условий труда в Российской Федерации проведена в отношении 65% рабочих мест.
Комитет обращает особое внимание на недопустимость нарушения требований трудового законодательства и просит руководителей организаций, осуществляющих хозяйственную деятельность на территории Мурманской области, организовать проведение специальной оценки условий труда не позднее 31 декабря 2018 года.