Вчера на площадке информационного агентства ТАСС состоялся запуск уникальной образовательной программы «Женщина-лидер. Флотские города» мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия - страна возможностей» и Единого волонтерского центра Мурманской области.
Участницами программы стали 120 женщин, проживающих в городах и закрытых военных гарнизонах ВМФ. Восемь из них сами являются военнослужащими, шестнадцать - многодетными мамами. Программа для женщин, объединенных судьбой и особенной миссией, стала составной частью и новым потоком большой программы «Женщина-лидер», действующей в нашей стране.
Цель ее - помочь россиянкам, чьи мужья несут службу на боевом посту, овладеть новыми умениями, чтобы создавать собственные социальные проекты, улучшающие жизнь и сплачивающие женское сообщество во флотских городах, поддерживающие военнослужащих, развивающие семейные традиции.
В мероприятии, посвященном старту программы, приняли участие представители Совета Федерации, ВМФ, члены совета Евразийского женского форума, мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия - страна возможностей» и Единого волонтерского центра Мурманской области.
Первый заместитель председателя комитета СФ по федеративному устройству, региональной политике, местному самоуправлению и делам Севера, председатель совета Евразийского женского форума Галина Карелова, говоря о роли жен военнослужащих, подчеркнула, что на их плечи возлагается решение самых разных задач во имя заботы о ближних, семьях и мужьях. Их патриотизм - в ежедневном служении тем, кто служит Родине.
- Совет Евразийского женского форума всегда поддерживает выпускниц программы «Женщина-лидер». В отличие от прежних потоков новая программа ориентирована не только на управленцев, у которых уже есть опыт, лидерские навыки и определенные компетенции, но и на женщин, которым предстоит все это приобрести. Это женщины, которые несут особую ношу, решают в отсутствие мужей, выполняющих свой воинский долг, множество проблем. Но их круг общения и занятий в силу обстоятельств часто ограничен. Им надо помочь раскрыть свой потенциал, объединить других вокруг конкретных социально значимых проектов, - сказала Галина Карелова.
Координатор проекта «Женщина-лидер. Флотские города», проректор по реализации специальных программ мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина рассказала, что в обучающую программу вошли, в частности, мастерские по психологии, семейным отношениям, эффективным коммуникациям. За четыре месяца участницы проекта познакомятся с лучшими практиками проектной деятельности в самых различных областях социальной сферы, которые они будут осваивать под руководством кураторов и преподавателей, среди которых доктора наук, профессиональные консультанты, руководители НКО.
Все участницы программы имеют опыт участия в общественной жизни, социальных проектах. Среди них представительницы самых разных профессий: учителя, экологи, врачи, психологи, также есть профессиональный модельер, специалист в области нейросетей, редактор Первого канала ТВ и многие другие, а также волонтеры.
- Программа «Женщина-лидер. Флотские города» актуальна и очень важна. Создавалась она почти год, и все это время мы ориентировались на запросы самих женщин. Активные женские сообщества становятся значимым сегментом гражданского общества, который способствует развитию таких территорий, решению общественно значимых вопросов. Надеемся, что полученные компетенции послужат серьезным подспорьем для того, чтобы они стали драйверами развития флотских городов, локомотивами женской повестки на местах, - подчеркнула сенатор РФ, член совета Евразийского женского форума, координатор проекта «Женщины и их роль в развитии флотских городов» Татьяна Сахарова.
Наши землячки стали самой представительной группой, участвующей в новой программе, - 65 человек. Что совершенно закономерно. Флагманский проект «Звезда Севера» - детище Единого волонтерского центра Мурманской области, с которого и началось движение, объединившее жен моряков всех флотов страны.
Председатель наблюдательного совета АНО «Единый волонтерский центр» Мурманской области Евгения Чибис рассказала, что их запрос на возможность самореализации в небольших ЗАТО впервые был воплощен в Мурманской области в 2020 году:
- Мы создали конференцию «Звезда Севера», которая сегодня существует на каждом военно-морском флоте России. Наши участницы создают собственные проекты, но им зачастую не хватает навыков, знаний в области проектной деятельности для реализации своих идей. Я очень рада, что новая образовательная программа «Женщина-лидер. Флотские города» даст им возможность стать лидерами изменений на своих территориях.
Участник новой программы, руководитель проекта «Северная мама» Екатерина Белова из Североморска рассказала, что на «Звезде Севера» сначала она была слушателем, а впоследствии - спикером. Это дало возможность впервые познакомиться с преподавателями мастерской управления «Сенеж».
- Чтобы добиваться лучших результатов, знания просто необходимы. Тогда время не будет потрачено впустую, проект будет достигать поставленных целей, - отметила Екатерина Белова.
Председатель женсовета Балтийского флота Лариса Михайлова, принимавшая участие в пресс-конференции, отметила, что как жена военнослужащего знает не понаслышке гарнизонную жизнь. Семья переезжала 11 раз: Тихоокеанский флот, Северный, Балтийский и в перспективе - вновь Северный флот.
- В этом есть своя романтика, с каждым разом приобретаешь новых друзей. Хорошо понимаю жен военнослужащих, которые хотят общаться между собой, развиваться, узнавать новое.
Программа обучения проекта «Женщина-лидер. Флотские города» рассчитана на четыре месяца. Она включает блоки занятий, посвященных персональному лидерству, социальному проектированию, работе в команде, созданию и развитию сообщества.