Новые знания и новые контакты

Такое событие в Кольском Заполярье случилось впервые. Участвовали в нем около трехсот молодых сотрудников промышленных предприятий из 62 регионов России в возрасте до 35 лет. Их ожидала четырехдневная интенсивная программа, включающая образовательную, деловую, культурную, спортивную составляющие, в том числе 13 экскурсий, 8 проектных и стратегических сессий, 4 выступления спикеров-хедлайнеров, более 20 мастер-классов, семинаров, лекций и воркшопов. Таким образом, в течение всех четырех дней участники форума определились в направлении профессионального развития, получили новые навыки и компетенции. Мероприятие проходило в рамках трека «Росмолодежь.Карьера».

Полине Панкстьяновой 20 лет, она из Санкт-Петербурга, работает в инжиниринговой компании, много и увлеченно занимается общественной деятельностью.Участвовала в различных всероссийских и международных молодежных форумах, считает, что это очень важно для личностного и профессионального развития. На этом форуме была наставником. В своем городе она еще секретарь совета работающей молодежи.

Фото Сергея Ещенко.

Михаил Бесчастный из Хабаровска окончил Дальневосточный государственный университет путей сообщения. Лучший выпускник Хабаровского края этого года - в дипломе одни пятерки. Сейчас работает электромехаником в «РЖД». В Мурманске он оказался впервые. Эта поездка с одного конца страны на другой стала для него большим путешествием. Он вообще хотел попасть на этот форум, подал заявку, и, когда увидел, где будет проходить мероприятие, это еще больше раззадорило («Мурманск? Офигеть!»), решил непременно оказаться здесь. Конечно, его интересовала железная дорога Кольского Заполярья, которая так или иначе завязана на большие проекты, развивающиеся в Мурманской области. Но этот форум - не только новые знания, это и новые связи, новые друзья, которых Михаил начал приобретать с первого дня пребывания в Мурманске. Это вообще новый жизненный опыт.

С нашей стороны в мероприятии принимали участие представители значимых предприятий региона. Собственно, площадками проведения этого фестиваля рабочей молодежи стали крупнейшие промышленные компании, заинтересованные в молодых кадрах. Среди них «Новатэк», ГМК «Норильский никель», «Олкон» (АО «Северсталь менеджмент»), Кировский филиал акционерного общества «Апатит» (ПАО «ФосАгро»).

Как отметила председатель комитета молодежной политики Мария Чернышева, форум в нашем регионе отличается от предыдущих. Организаторы вышли за его рамки, пригласили активистов муниципальных образований и всех, кто подал заявки на форум, принять участие в церемониях открытия и закрытия, в мотивационных встречах. Также на базе МАУ, колледжей, контейнер-холла и «Сопок»  состоялся ряд встреч, которые могли посещать все желающие.

Кроме того, в течение всего мероприятия специалисты проекта «Курс на Север» сопровождали его участников.

Фото Сергея Ещенко.

Перспективы манят

На открытии форума выступил губернатор области Андрей Чибис. Он рассказал о приоритетах развития ее экономики. А это логистика, судоремонт и судостроение, газификация, энергетика,  развитие минерально-сырьевого центра и создание производств будущего.

Глава региона подробно говорил и о судоремонте, о планах начать судостроение, о развитии портовой инфраструктуры и о глубокой переработке лития. Отдал должное малому и среднему бизнесу, которые воздействуют на городскую экономику и качество нашей жизни. Упомянул также о строительстве кампуса мирового уровня на базе МАУ. Говорил о строительстве жилья. А когда назвал размер арктической ипотеки - 2 процента - зал охнул и зааплодировал. Раздался даже чей-то возглас: «Поедем жить в Мурманск!»

Надо заметить, не далее как в день открытия форума президент Владимир Путин поручил сохранить ставку в 2 процента по дальневосточной и арктической ипотекам. Эту новость многие и услышали впервые от мурманского губернатора.

Рассказывая о развитии Кольского Заполярья, приоритетах его экономики, Андрей Чибис отметил, что вдруг да кого-то и раззадорит вся эта информация, и он приедет к нам жить и работать.

В своем выступлении губернатор особо подчеркнул, что правительство региона уделяет пристальное внимание работе с молодежью. Так, в рамках стратегического плана «На Севере - жить!» в Мурманской области реализуется программа кадрового сопровождения «Курс на Север», которая уже показала свою эффективность.

Фото Сергея Ещенко.

- Ключевая задача, которая стоит перед нами, - это увеличение трудоспособного населения и количества новых кадров. Мы реализуем специальные программы по привлечению молодых специалистов. Например, профориентация в школах, учреждениях среднего специального образования и вузе. Важно, чтобы юные северяне понимали, какие предприятия есть в Мурманской области и какие перспективы открываются перед ними в плане трудоустройства. Мы находимся в пятерке лидеров по реализации федеральной программы «Профессионалитет»: ее участниками являются почти все колледжи региона, в которых уже открыто более 160 современных лабораторий и других образовательных пространств. Еще одна важная цель - снижение дефицита медицинских и педагогических работников, - сообщил губернатор. - Если у кого-то возникнут амбиции, дерзость, желание жить и работать в Арктике, добро пожаловать в Мурманск, - таким приглашением закончил он свое выступление.

Советник руководителя Федерального агентства по делам молодежи Олег Макаров заявил:

- Мы стремимся показать молодежи, какие существуют образовательные программы и варианты построения профессиональной карьеры. Вообще Мурманская область - это плацдарм практики. Мы уверены, что участникам форума интересно узнать, чем обусловлен экономический рост всего региона, а также рассказать, как развивается экономика в других субъектах Федерации.

Торжественное закрытие XII Всероссийского форума рабочей молодежи состоялось в субботу в областном драматическом театре и продолжилось яркой вечерней программой на морском вокзале.

На форуме авторы социальных проектов защищали свои инициативы в конкурсе от «Росмолодежь.Гранты» - это финансовая поддержка, предоставляемая Федеральным агентством по делам молодежи для реализации социально значимых проектов, разработанных физическими лицами.

Всего на грантовый конкурс Росмолодежи от участников форума было подано 26 заявок, из них 18 допущены к публичной защите.