Центр занятости населения Мурманска сообщает о новом порядке размещения вакансий на портале «Работа России».
Как сообщили в ведомстве, это связано с изменениями в законе о «О занятости населения в Российской Федерации» и в законе «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», которые уже опубликованы в новых редакциях. Согласно документам, с 1 января 2022 года размещать сведения о свободных рабочих местах на платформе «Работа России» должны:
- органы государственной власти Российской Федерации,
- органы государственной власти субъектов Российской Федерации,
- органы местного самоуправления,
- государственные и муниципальные учреждения,
- государственные и муниципальные унитарные предприятия,
- юридические лица, в уставном капитале которых имеется доля участия Российской Федерации, субъекта Российской Федерации или муниципального образования,
- работодатели, у которых среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год превышает 25 человек,
- вновь созданные (в том числе в результате реорганизации) организации, у которых среднесписочная численность работников превышает 25 человек.
Так что до 1 января 2022 года работодатели должны зарегистрироваться на портале, чтобы своевременно публиковать данные о вакансиях.
